Постановление мэрии города Череповца от 28.09.2023 № 2761 О внесении изменений в постановление мэрии города от 31.10.2022 № 3169
(Муниципальная программа Совершенствование муниципального управления в городе )
ВОЛОГОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГОРОД ЧЕРЕПОВЕЦ
МЭРИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
28.09.2023 № 2761
О внесении изменений
в постановление мэрии города
от 31.10.2022 № 3169
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в муниципальную программу «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2023-2028 годы, утвержденную постановлением мэрии города от 31.10.2022 № 3169 «Об утверждении муниципальной программы «Совершенствование муниципального управления в городе Череповце» на 2023-2028 годы» (в редакции постановления мэрии города от 04.08.2023 № 2297), следующие изменения:
1.1. В паспорте Программы:
строку «Соисполнители Программы» после слов «контрольно-правовое управление мэрии» дополнить словами «, управление делами мэрии (далее – УДМ)»;
строку «Общий объем финансового обеспечения Программы» изложить в новой редакции:
«
|
Общий объем финансового обеспечения Программы |
2 523 642,9 тыс. руб., |
»;
строку «Объемы бюджетных ассигнований Программы за счет «собственных» средств городского бюджета» изложить в новой редакции:
«
|
Объемы бюджетных ассигнований Программы за счет «собственных» средств городского бюджета |
1 887 954,5 тыс. руб., |
».
1.2. Разделы 5, 6 Программы изложить в новой редакции:
«5. Обоснование объема финансовых ресурсов,
необходимых для реализации Программы
Структура ресурсного обеспечения Программы базируется на имеющемся финансовом, организационном и кадровом потенциалах, а также на действующих нормативно-правовых актах.
Общий объем финансового обеспечения Программы составляет 2 523 642,9 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 645 340,6 тыс. руб.;
2024 г. – 383 041,6 тыс. руб.;
2025 г. – 380 146,6 тыс. руб.;
2026 г. – 371 704,7 тыс. руб.;
2027 г. – 371 704,7 тыс. руб.;
2028 г. – 371 704,7 тыс. руб.
6. Информация по ресурсному обеспечению за счет средств городского
бюджета (с расшифровкой по главным распорядителям средств
городского бюджета, основным мероприятиям муниципальной
программы/подпрограмм, а также по годам реализации муниципальной
программы) и при необходимости - других источников финансирования
Программа предполагает финансирование из средств бюджета города Череповца в сумме 1 887 954,5 тыс. руб., из средств областного бюджета в сумме 529 340,0 тыс. рублей и из внебюджетных источников в сумме 106 348,4 тыс. руб., в том числе:
- из средств, предусмотренных в бюджете города:
всего по Программе – 1 887 954,5 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 487 132,2 тыс. руб.;
2024 г. – 287 545,6 тыс. руб.;
2025 г. – 284 650,6 тыс. руб.;
2026 г. – 276 208,7 тыс. руб.;
2027 г. – 276 208,7 тыс. руб.;
2028 г. – 276 208,7 тыс. руб.;
в том числе по подпрограммам:
подпрограмма 1:
всего по подпрограмме 1 – 1 028 986,8 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 279 725,2 тыс. руб.;
2024 г. – 151 586,1 тыс. руб.;
2025 г. – 151 831,7 тыс. руб.;
2026 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
2027 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
2028 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
подпрограмма 2:
всего по подпрограмме 2 – 183 966,8 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 71 785,7 тыс. руб.;
2024 г. – 21 909,9 тыс. руб.;
2025 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2026 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2027 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2028 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
подпрограмма 4:
всего по подпрограмме 4 – 70 179,3 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 11 700,3 тыс. руб.;
2024 г. – 11 697,8 тыс. руб.;
2025 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2026 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2027 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2028 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
подпрограмма 5:
всего по подпрограмме 5 – 604 821,6 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 123 921,0 тыс. руб.;
2024 г. – 102 351,8 тыс. руб.;
2025 г. – 98 555,8 тыс. руб.;
2026 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
2027 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
2028 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
- из средств, предусмотренных из внебюджетных источников за счет приносящей доход деятельности:
всего по Программе – 106 348,4 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 56 612,4 тыс. руб.;
2024 г. – 9 947,2 тыс. руб.
2025 г. – 9 947,2 тыс. руб.;
2026 г. – 9 947,2 тыс. руб.;
2027 г. – 9 947,2 тыс. руб.;
2028 г. – 9 947,2 тыс. руб.;
в том числе по подпрограмме 1 внебюджетных источников – 25 967,0 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 22 461,0 тыс. руб.;
2024 г. – 701,2 тыс. руб.;
2025 г. – 701,2 тыс. руб.;
2026 г. – 701,2 тыс. руб.;
2027 г. – 701,2 тыс. руб.;
2028 г. – 701,2 тыс. руб.;
в том числе по подпрограмме 4 внебюджетных источников – 31 000,0 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 6 000,0 тыс. руб.;
2024 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2025 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2026 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2027 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2028 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
в том числе по подпрограмме 5 внебюджетных источников – 49 381,4 тыс. руб., в том числе по годам:
2023 г. – 28 151,4 тыс. руб.;
2024 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2025 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2026 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2027 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2028 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
- из средств, предусмотренных в областном бюджете:
всего по Программе – 529 340,0 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 101 596,0 тыс. руб.;
2024 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2025 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2026 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2027 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2028 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
по подпрограмме 1 – 250,0 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 250,0 тыс. руб.;
2024 г. – 0,0 тыс. руб.;
2025 г. – 0,0 тыс. руб.;
2026 г. – 0,0 тыс. руб.;
2027 г. – 0,0 тыс. руб.;
2028 г. – 0,0 тыс. руб.
по подпрограмме 2 – 2 589,2 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 2 589,2 тыс. руб.;
2024 г. – 0,0 тыс. руб.;
2025 г. – 0,0 тыс. руб.;
2026 г. – 0,0 тыс. руб.;
2027 г. – 0,0 тыс. руб.;
2028 г. – 0,0 тыс. руб.
по подпрограмме 4 – 526 500,8 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 98 756,8 тыс. руб.;
2024 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2025 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2026 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2027 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2028 г. – 85 548,8 тыс. руб.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов городского бюджета, федерального, областного бюджета, внебюджетных источников на реализацию целей Программы (с расшифровкой по главным распорядителям средств городского бюджета, основным мероприятиям Программы, подпрограмм Программы, а также по годам реализации Программы) представлены в приложениях 8, 9 к Программе».
1.3. В приложении 1 к Программе:
1.3.1. В паспорте подпрограммы 1:
строку «Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 1» изложить в новой редакции:
«
|
Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 1 |
Всего по подпрограмме 1 – 1 055 203,8 тыс. руб., |
»;
строку «Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 1 за счет «собственных» средств городского бюджета» изложить в новой редакции:
«
|
Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 1 за счет «собственных» средств городского бюджета |
Всего по подпрограмме 1 – 1 028 986,8 тыс. руб., |
».
1.3.2. Раздел 4 изложить в новой редакции:
«4. Обоснование объема финансовых ресурсов,
необходимых для реализации подпрограммы 1
Для достижения целей и решения задач подпрограммы 1 необходимо реализовать основное мероприятие «Создание и материально-техническое обеспечение рабочих мест муниципальных служащих органов местного самоуправления, работников муниципальных учреждений», требующее финансирования.
Общий объем финансовых средств, необходимых для реализации подпрограммы 1, составит 1 055 203,8 тыс. руб., из них предусмотренных:
- в бюджете города – 1 028 986,8 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 279 725,2 тыс. руб.;
2024 г. – 151 586,1 тыс. руб.;
2025 г. – 151 831,7 тыс. руб.;
2026 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
2027 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
2028 г. – 148 614,6 тыс. руб.;
- внебюджетными источниками за счет приносящей доход деятельности – 25 967,0 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2022 г. – 22 461,0 тыс. руб.;
2023 г. – 701,2 тыс. руб.;
2025 г. – 701,2 тыс. руб.;
2026 г. – 701,2 тыс. руб.;
2027 г. – 701,2 тыс. руб.;
2028 г. – 701,2 тыс. руб.;
- в областном бюджете – 250,0 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 250,0 тыс. руб.;
2024 г. – 0,0 тыс. руб.;
2025 г. – 0,0 тыс. руб.;
2026 г. – 0,0 тыс. руб.;
2027 г. – 0,0 тыс. руб.;
2028 г. – 0,0 тыс. руб.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов городского бюджета, федерального, областного бюджета, внебюджетных источников на реализацию целей подпрограммы представлены в приложениях 8, 9 к Программе».
1.4. В приложении 2 к Программе:
1.4.1. В паспорте подпрограммы 2:
строку «Соисполнители подпрограммы 2» изложить в новой редакции:
«
|
Соисполнители подпрограммы 2 |
УДМ |
»;
строку «Целевые индикаторы и показатели подпрограммы 2» дополнить абзацем следующего содержания:
«- доля выполненных органами мэрии города возложенных полномочий»;
строку «Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 2» изложить в новой редакции:
«
|
Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 2 |
Всего по подпрограмме 2 – 186 556,0 тыс. руб., |
»;
строку «Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 2 за счет «собственных» средств городского бюджета» изложить в новой редакции:
«
|
Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 2 за счет «собственных» средств городского бюджета |
Всего по подпрограмме 2 – 183 966,8 тыс. руб., |
»;
строку «Ожидаемые результаты реализации подпрограммы 2» дополнить абзацем следующего содержания:
«- 100%-е выполнение органами мэрии города возложенных полномочий».
1.4.2. Разделы 2-4 изложить в новой редакции:
«2. Приоритеты, цели, задачи и целевые показатели (индикаторы)
достижения целей и решения задач, основные
ожидаемые конечные результаты подпрограммы 2,
сроки реализации подпрограммы 2
Целью подпрограммы 2 является совершенствование муниципальной службы и повышение ее эффективности в мэрии города Череповца.
Для достижения указанной цели предполагается решение следующих задач:
совершенствование организационных и правовых механизмов профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих в целях повышения качества исполнения муниципальными служащими их должностных обязанностей;
внедрение современных методов оценки результатов служебной деятельности муниципальных служащих;
выявление муниципальных служащих с высоким потенциалом, их развитие;
совершенствование механизмов формирования и использования резерва управленческих кадров города;
оптимизация структуры и штатной численности муниципальных служащих в соответствии со стратегическими целями развития города;
совершенствование механизмов стимулирования муниципальных служащих;
обеспечение открытости муниципальной службы.
Выполнение указанных задач позволит достичь следующих результатов:
сохранить текучесть кадров в органах мэрии города на уровне не более 6%;
обеспечить условия для профессионального развития муниципальных служащих путем обеспечения права каждого муниципального служащего на повышение квалификации и профессиональный рост;
сохранить долю муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений, предприятий, успешно аттестованных, от числа муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений, предприятий, прошедших аттестацию в соответствующем году, на уровне 100%;
сохранить долю лиц, назначенных на вакантные должности муниципальной службы, на которые сформирован резерв, на уровне не менее 50% из резерва управленческих кадров мэрии города;
обеспечить должности, на которые сформирован резерв, наличием не менее одного кандидата в кадровый резерв;
повышение престижа и привлекательности муниципальной службы;
обеспечить открытость муниципальной службы;
обеспечить 100%-е исполнение органами мэрии города возложенных полномочий.
Подпрограмму 2 планируется реализовать в 2023 - 2028 годах.
Целевыми показателями (индикаторами) подпрограммы 2, направленными на достижение цели и решение задач, являются:
текучесть кадров в мэрии города;
доля муниципальных служащих мэрии города, прошедших обучение, принявших участие в мероприятиях, направленных на профессиональное развитие;
доля муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений, предприятий успешно аттестованных, от числа муниципальных служащих, руководителей муниципальных учреждений, предприятий, прошедших аттестацию в соответствующем году;
доля вакантных должностей, на которые сформирован резерв, замещенных из резерва управленческих кадров города;
доля выполненных органами мэрии города возложенных полномочий.
Сведения о целевых показателях (индикаторах) подпрограммы 2 и их значениях приведены в приложении 6 к Программе.
Сведения о порядке сбора информации и методике расчета значений целевых показателей (индикаторов) подпрограммы 2 отражены в приложении 10 к Программе.
3. Характеристика основных мероприятий подпрограммы 2
Для достижения целей и решения задач подпрограммы 2 необходимо реализовать ряд основных мероприятий.
Основное мероприятие 1 «Совершенствование организационных и правовых механизмов профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих мэрии города».
В рамках указанного мероприятия планируется:
обучение и профессиональное развитие муниципальных служащих;
проведение органами мэрии проверок соблюдения муниципальными служащими мэрии запретов и ограничений, предусмотренных законодательством;
изготовление служебных удостоверений муниципальным служащим;
разработка индивидуальных планов развития муниципальных служащих;
оптимизация кадрового состава и процессов, связанных с движением кадров в органах мэрии;
предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы.
Основное мероприятие 2 «Повышение престижа муниципальной службы в городе».
Реализовать мероприятие планируется посредством:
проведения информационной кампании, направленной на формирование позитивного имиджа муниципальных служащих;
организации производственной и преддипломной практики студентам высших учебных заведений;
назначения пенсий за выслугу лет муниципальным служащим мэрии города и лицам, замещающим муниципальные должности;
страхования муниципальных служащих мэрии города в случае причинения вреда их здоровью в связи с исполнением ими должностных обязанностей.
Основное мероприятие 3 «Организация работы по формированию и подготовке резервов управленческих кадров города».
В рамках указанного мероприятия планируется:
проведение кадровых комитетов;
формирование резерва управленческих кадров города;
профессиональное развитие лиц, включенных в резерв управленческих кадров города.
Основное мероприятие 4 «Обеспечение выполнения органами мэрии города полномочий в соответствии с действующим законодательством и положениями об органах мэрии города».
В рамках указанного мероприятия органами мэрии планируется (за исключением органов мэрии с правами юридического лица, комитета охраны окружающей среды мэрии и отдела опеки и попечительства мэрии):
обеспечение исполнения полномочий органов местного самоуправления на территории муниципального образования «Город Череповец» по решению вопросов местного значения в соответствии с федеральными законами, законами Вологодской области, нормативными правовыми актами Череповецкой городской Думы, постановлениями и распоряжениями мэрии города Череповца;
осуществление отдельных переданных государственных полномочий органами местного самоуправления в соответствии с федеральными законами и законами Вологодской области;
актуализация положений об органах мэрии и должностных инструкций муниципальных служащих в соответствии с действующим законодательством.
Перечень основных мероприятий подпрограммы 2 приведен в приложении 7 к Программе.
4. Обоснование объема финансовых ресурсов,
необходимых для реализации подпрограммы 2
Для достижения целей и решения задач подпрограммы 2 необходимо реализовать ряд основных мероприятий, требующих финансирования.
В рамках основного мероприятия 1 «Совершенствование организационных и правовых механизмов профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих мэрии города» запланировано изготовление служебных удостоверений муниципальным служащим, а также профессиональное развитие муниципальных служащих.
В рамках основного мероприятия 2 «Повышение престижа муниципальной службы в городе» необходимо финансирование доплат к пенсиям лицам, замещавшим должности муниципальной службы и услуг по страхованию муниципальных служащих мэрии города в случае причинения вреда их здоровью в связи с исполнением ими должностных обязанностей.
В рамках основного мероприятия 4 «Обеспечение выполнения органами мэрии города полномочий в соответствии с действующим законодательством и положениями об органах мэрии города» органами мэрии города осуществляются возложенные полномочия, в том числе отдельные переданные государственные полномочия в соответствии с федеральными законами и законами Вологодской области.
Общий объем финансовых средств, необходимых для реализации подпрограммы 2, составит 186 556,0 тыс. руб., из них предусмотренных:
- в бюджете города – 183 966,8 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 71 785,7 тыс. руб.;
2024 г. – 21 909,9 тыс. руб.;
2025 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2026 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2027 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
2028 г. – 22 567,8 тыс. руб.;
- в областном бюджете – 2 589,2 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 2 589,2 тыс. руб.;
2024 г. – 0,0 тыс. руб.;
2025 г. – 0,0 тыс. руб.;
2026 г. – 0,0 тыс. руб.;
2027 г. – 0,0 тыс. руб.;
2028 г. – 0,0 тыс. руб.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов городского бюджета, федерального, областного бюджета, внебюджетных источников на реализацию целей подпрограммы представлены в приложениях 8, 9 к Программе».
1.5. В приложении 4 к Программе:
1.5.1. В паспорте подпрограммы 4 строку «Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 4» изложить в новой редакции:
«
|
Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 4 |
Всего по подпрограмме 4 – 627 680,1 тыс. руб., |
».
1.5.2. Раздел 4 изложить в новой редакции:
«4. Обоснование объема финансовых ресурсов,
необходимых для реализации подпрограммы 4
Для достижения целей и решения задач подпрограммы 4, направленных на снижение административных барьеров, повышение качества и доступности предоставления муниципальных услуг в городе Череповце, необходимо финансирование следующих мероприятий:
мероприятия по переводу муниципальных услуг в электронную форму;
закупка и монтаж оборудования для оснащения МБУ «МФЦ в г. Череповце»;
обеспечение предоставления государственных и муниципальных услуг на базе МБУ «МФЦ в г. Череповце».
Общий объем финансовых средств, необходимых для реализации подпрограммы 4, составит 627 680,1 тыс. руб., из них предусмотренных:
- в бюджете города – 70 179,3 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 11 700,3 тыс. руб.;
2024 г. – 11 697,8 тыс. руб.;
2025 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2026 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2027 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
2028 г. – 11 695,3 тыс. руб.;
- внебюджетными источниками за счет приносящей доход деятельности – 31000,0 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 6 000,0 тыс. руб.;
2024 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2025 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2026 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2027 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
2028 г. – 5 000,0 тыс. руб.;
- в областном бюджете – 526 500,8 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 98 756,8 тыс. руб.;
2024 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2025 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2026 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2027 г. – 85 548,8 тыс. руб.;
2028 г. – 85 548,8 тыс. руб.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов городского бюджета, федерального, областного бюджета, внебюджетных источников на реализацию целей подпрограммы представлены в приложениях 8, 9 к Программе».
1.6. В приложении 5 к Программе:
1.6.1. В паспорте подпрограммы 5:
строку «Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 5» изложить в новой редакции:
«
|
Общий объем финансового обеспечения подпрограммы 5 |
Всего по подпрограмме 5 – 654 203,0 тыс. руб., |
»;
строку «Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 5 за счет «собственных» средств городского бюджета» изложить в новой редакции:
«
|
Объем бюджетных ассигнований подпрограммы 5 за счет «собственных» средств городского бюджета |
Всего по подпрограмме 5 – 604 821,6 тыс. руб., |
».
1.6.2. Раздел 4 изложить в новой редакции:
«4. Обоснование объема финансовых ресурсов,
необходимых для реализации подпрограммы 5
Для достижения целей и решения задач подпрограммы 5 необходимо реализовать основное мероприятие «Развитие и обеспечение функционирования муниципальной цифровой инфраструктуры, соответствующей требованиям безопасности», требующего финансирования.
Общий объем финансовых средств, необходимых для реализации подпрограммы 5, составит 654 203,0 тыс. руб., из них предусмотренных:
- в бюджете города – 604 821,6 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2023 г. – 123 921,0 тыс. руб.;
2024 г. – 102 351,8 тыс. руб.;
2025 г. – 98 555,8 тыс. руб.;
2026 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
2027 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
2028 г. – 93 331,0 тыс. руб.;
- внебюджетными источниками за счет приносящей доход деятельности – 49 381,4 тыс. руб.,
в том числе по годам:
2022 г. – 28 151,4 тыс. руб.;
2023 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2025 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2026 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2027 г. – 4 246,0 тыс. руб.;
2028 г. – 4 246,0 тыс. руб.
Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов городского бюджета, федерального, областного бюджета, внебюджетных источников на реализацию целей подпрограммы представлены в приложениях 8, 9 к Программе».
1.7. Приложение 6 дополнить строкой 2.5 следующего содержания:
«
|
2.5. |
Доля выполненных органами мэрии города возложенных полномочий |
% |
Х |
Х |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
».
1.8. Приложение 7 дополнить строкой 2.4 следующего содержания:
«
|
2.4. |
Обеспечение выполнения органами мэрии города полномочий в соответствии с действующим законодательством и положениями об органах мэрии города |
Мэрия города (УМСиКП, УДМ) |
2023 |
2028 |
100% исполнение органами мэрии города полномочий органов местного самоуправления по решению вопросов местного значения, а также переданных государственных полномочий |
Снижение уровня доверия к муниципальной власти |
5. 2.5. |
».
1.9. Приложения 8, 9 к Программе изложить в новой редакции (прилагаются).
1.10. Приложение 10 дополнить строкой 141 следующего содержания:
«
|
141 |
Доля выполненных органами мэрии города возложенных полномочий |
% |
Показатель, определяющий долю выполненных полномочий органов мэрии города, предусмотренных Положениями об органах мэрии города, к общему количеству полномочий, предусмотренных Положениями об органах мэрии |
2 раза в год: по состоянию на 1 января очередного финансового года; на 1 июля текущего года |
Дполн=Помсу/Пзакон *100% |
Дполн – доля выполненных органами мэрии города возложенных полномочий Помсу – количество выполненных полномочий органов местного самоуправления, предусмотренных Положениями об органах мэрии города Пзакон – общее количество полномочий органов мэрии города, предусмотренных Положениями об органах мэрии города |
3 |
Источник информации: наличие фактов неисполнения полномочий органов местного самоуправления Источник информации: положения об органах мэрии города (за исключением органов мэрии с правами юридического лица, комитета охраны окружающей среды города и отдела опеки и попечительства мэрии города) |
УМСиКП |
».
2. Постановление вступает в силу со дня вступления в силу решения Череповецкой городской Думы «О внесении изменений в решение Череповецкой городской Думы от 13.12.2022 № 165 «О городском бюджете на 2023 год и плановый период 2024 и 2025 годов».
3. Постановление подлежит размещению на официальном интернет-портале правовой информации г. Череповца.
Мэр города В.Е. Германов