Постановление мэрии города Череповца от 24.08.2020 № 3412 О внесении изменений в постановление мэрии города от 12.03.2019 № 966

(Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения Центр комплексного обслуживания)

Размещен: 26.08.2020
Принят: 24.08.2020
Принявший орган: Мэрия

ВОЛОГОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГОРОД ЧЕРЕПОВЕЦ
МЭРИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

24.08.2020 № 3412
О внесении изменений
в постановление мэрии города
от 12.03.2019 № 966

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения «Центр комплексного обслуживания», утвержденное постановлением мэрии города от 12.03.2019 № 966 «Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения «Центр комплексного обслуживания» (в редакции постановления мэрии города от 27.12.2019 № 6283), следующие изменения:
в пункте 5.2 раздела 5 «Выплаты стимулирующего характера, порядок, размеры и условия их применения»:
абзац восьмой изложить в новой редакции:
«Документами, подтверждающими стаж работы, дающими право на получение ежемесячных выплат за стаж работы, являются трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, а также другие документы, удостоверяющие наличие стажа работы (службы). При их отсутствии, а также в случае, когда в них содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Периоды работы по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ или оказание услуг, подтверждаются указанным договором. При этом продолжительность периода работы, включаемого в страховой стаж, определяется согласно сроку действия договора, а если он не установлен, то исходя из периода уплаты за работника обязательных платежей»;
абзац девятый исключить.

2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города, курирующего общие вопросы деятельности мэрии города.

3. Постановление подлежит опубликованию и размещению на официальном интернет-портале правовой информации г. Череповца.

Мэр города В.Е. Германов


  1. 26.08.2020 
  2. Постановление 
  3. 3412 
  4. 250 
  5. Версия для печати

Связанные документы